Munkatársak kezelése: a hozzáféréstől az óradíjig
Hozd létre a csapatodat, adj mindenkinek megfelelő szerepkört és pontosan azokat a jogokat, amelyekre szüksége van — majd add meg a munkaidőt és a bért, mint a terv/tény és a költségek alapját. Az egyetlen munkatárstól az egész szüretelő csapatig, a szezonális segítőtől a művezetőig. A munkatárskezelés az az alap, amelyre a Vinitorban minden más funkció épül.

Az első munkatárstól az egész csapatig
Egy munkatársat a párbeszédablakban hozol létre — név, felhasználónév, e-mail, telefon, szerepkör, ehhez opcionálisan munkanapok és profilkép. Ha a fél szezonális csapat egyszerre érkezik, soronként begépeled őket egy táblázatba, és mindenkit együtt hozol létre.
- Egy munkatárs létrehozása párbeszédablakban — vagy több egyszerre, soronként egy táblázatban.
- Aki megadott e-mail-címet, automatikusan e-mailben kapja meg a belépési adatait.
- A munkatársak listáját bármelyik oszlop szerint kereshetsz és rendezheted — keresztnév, vezetéknév, felhasználónév, szerepkör.
- Több munkatárs módosítása egyszerre — közvetlenül a táblázatban, nyílbillentyűkkel mezőről mezőre.

Szerepkörök és jogok: ki mit lát és tehet
Minden munkatárs négy szerepkör egyikét kapja — Tulajdonos, Adminisztrátor, Művezető és Munkatárs — világos hierarchiával. A szerepkör ésszerű alapértelmezett jogosultságokat hoz magával; egyedi jogokat emellett célzottan is kioszthatsz.
- Négy szerepkör világos hierarchiával — a segítőtől a tulajdonosig.
- Minden szerepkör megfelelő alapértelmezett jogosultságokat hoz magával — egyedi jogokat te adsz hozzá.
- Szerepkört csak a saját szintedig oszthatsz ki — senki sem sorolhatja magát magasabbra.

Csapatok — a legénységed egységekben
Fogd össze a munkatársakat csapatokba, mindegyikhez opcionális csapatvezetővel. A csapatok az az egység, amely szerint feladatokat osztasz ki és időket értékelsz ki — ahelyett hogy mindenkit egyenként kezelnél.
- Munkatársak összefogása csapatokba, mindegyikhez opcionális csapatvezetővel.
- A tagokat és a vezetőt bármikor módosíthatod — a csapatkártyán vagy a csapat részletes oldalán.
- A feladatok és az időkiértékelés csapatok szerint mennek, nem egyénenként.

Munkaidő és bér — a költségek alapja
Munkatársanként megadsz egy munkaidő-modellt — mely hétköznapokon, hány órában — és a bérbejegyzéseket. Havibér esetén a Vinitor automatikusan kiszámítja az óradíjat a heti óraszámból. És mivel a bér érzékeny adat, a bérkártyát csak az láthatja, akinek megvan hozzá a jogosultsága.
A munkaidő-modellek és a bérek egyben az az alap is, amelyből a Statisztika kiszámítja a személyi költségeket szőlőültetvényenként.
- Munkaidő-modell munkatársanként: mely hétköznapokon, hány órában.
- Bér havi- vagy órabérként — havibér esetén a Vinitor automatikusan kiszámítja az óradíjat.
- A béradatok jogosultsággal védettek — csak az látja őket, akinek megvan hozzá a jogosultsága.

Amit minden munkatárs maga intéz
Nem mindennek kell a kezelésen keresztül mennie. Minden munkatárs karbantarthatja a saját profilját — telefonszám, e-mail és profilkép — közvetlenül az alkalmazásban, emelt jogok nélkül is. Amit nem tehet meg: a saját szerepkörét vagy munkaidő-modelljét megváltoztatni.
- A telefonszámot és az e-mail-címet minden munkatárs maga tartja karban — közvetlenül az alkalmazásban.
- Nincs szükség emelt jogra: a saját profil szerkesztését alapból minden szerepkör megteheti.
- Profilkép önálló feltöltése — vagy egy kezelő adja meg a csapat számára.

Gyakori kérdések
Létrehozhatok sok munkatársat egyszerre?
Mire valók a csapatok?
Hogyan állítják vissza a munkatársak a jelszavukat?
Megváltoztathatja egy munkatárs a saját szerepkörét?
Mennyibe kerül?
Semmit — ez az ingyenes alapcsomag része: tartósan ingyenes, bármekkora gazdaságméretre, bankkártya és lejárati dátum nélkül. Hogy a kiegészítő modulok mennyibe kerülnek, azt megmutatja az ároldal.
A legegyszerűbb, ha kipróbálod.
Az ingyenes alapcsomag ingyenes marad — modulokat akkor rendelsz hozzá, amikor szükséged van rájuk.
Még több részletet — mezőtáblázatokat, jogosultságokat, lépésről lépésre útmutatókat — a dokumentációban találsz:Munkatársak a dokumentációban →